Platform Live • Snelle Bemiddeling in Heel Nederland • KVK: 84121998
Senior HR-Adviseur
Nieuw geplaatst

Senior HR-Adviseur

Bemiddeld door JobNL
2 (views)

Job role insights

  • Date posted

    November 2, 2026

  • Closing date

    December 2, 2026

  • Hiring location

    'S-Gravenhage

Functieomschrijving

Exclusief bemiddeld via JobNL (Direct Mediation)

Voor deze vacature treedt JobNL op als bemiddelaar en talent partner. Geschikt voor internationale kandidaten, expats en EU-burgers (Engelstalig / NT2 welkom). Solliciteer direct via de onderstaande knop; jouw sollicitatie wordt vertrouwelijk en kosteloos behandeld.

Over de functie

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen Den Haag - route • Hybride (kantoor & thuis) • Overheid & Non-Profit €4.132 - €6.275 / mnd 32 - 36 uur/week Tijdelijk contract HBO / Bachelor Senior (5+ jaar) Deze vacature is overgenomen van een externe bron. Een helder overzicht van de functie, werkomgeving en belangrijke details. Wil jij jouw HR-kennis en ervaring inzetten in een bijzondere omgeving?

Als Senior HR-adviseur SSC DJI ben jij de sparringpartner voor de directie van het Shared Service Center DJI (SSC DJI). Je draagt bij aan de verdere professionalisering van de HR-dienstverlening binnen een organisatie die werkt aan een veilig en rechtvaardig Nederland. Als Senior HR-adviseur ben je de strategische en tactische sparringpartner voor de directie van het SSC DJI.

Je adviseert over uiteenlopende HR-vraagstukken en vertaalt ontwikkelingen binnen HR naar praktische adviezen die bijdragen aan de organisatiedoelstellingen. Je bent de verbindende schakel tussen de directie en het HR-advies- en ondersteuningsteam en draagt bij aan een professionele, toekomstgerichte HR-dienstverlening.

  • Je adviseert de SSC-directie over HR-vraagstukken zoals de gesprekscyclus, rechtspositie, werving & selectie, arbeidsvoorwaarden, duurzame inzetbaarheid en ontwikkeling;
  • Je ondersteunt de directie bij tactische en strategische HR-vraagstukken en draagt bij aan de ontwikkeling en uitvoering van HR-beleid, kaders en adviezen;
  • Je coördineert de samenwerking binnen het HR-team, bewaakt de kwaliteit van de HR-dienstverlening en zorgt voor afstemming, prioritering en escalatie waar nodig;
  • Je werkt mee aan de verbetering van HR-processen en dienstverlening en adviseert over thema's zoals strategische personeelsplanning (SPP), vitaliteit, verzuim en de employee journey;
  • Je behandelt complexe HR-casuïstiek, ondersteunt bij organisatieontwikkeling en levert vanuit HR een bijdrage aan projecten en overleggen binnen het SS...
Bemiddeling

Bemiddeld door JobNL

Wij begeleiden deze vacature van eerste gesprek tot aanbod. De werkgever wordt pas na jouw sollicitatie en ons gesprek met je gedeeld.

  • Persoonlijk contactmoment met ons team
  • Je gegevens worden vertrouwelijk behandeld
  • Kosteloos voor kandidaten
Vraag een gesprek aan ↗ Bekijk alle vacatures

Interested in this job?

28 days left to apply

Apply for this job

Cancel
Send message
Cancel